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2021年苏州大学808管理学考研真题
一、简答价值链分析管理权变理论管理技能激励原理双因素理论决策的过程企业社会责任模式波特五力模型二、论述事业部特征及优缺点创新过程及风险三、案例分析目标管理
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2018年苏州大学808管理学考研真题
1.组织结构设计的影响因素2.波特五力模型中潜在进入者分析3.举例说明团队精神的内涵4.集权与分权（案例）5.价值链分析的基本框架模式6.战略性企业责任的模式
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2018年苏州大学808管理学A卷考研真题
一、简答题 (10分每个，共80分)1.举例说明团队精神的内涵2.简述“复杂人”假设的主要观点3.简述价值链分析的主要框架4.简述道家的管理思想特色5.简述管理者考评的重点6.简述组织变革的过程7.简述战略性企业社会责任模型8.有人说，高效的管理者把大部分时间都花在非正式沟通上，你对此怎么认为？二、论述题（20分每个，共40分）1.论述组织结构设计的影响因素2.论述波特五力模型中关于潜在进入者的分析三、资料分析（共30分）内容梗概：王自强是一个40岁的管理者，公司打算提拔他
