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2007-2009年广西大学868管理学考研真题
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2019年广西大学868管理学基础考研真题
一、简答题8分一题*51.系统及其特征2.BCG矩阵3.计划及其内容4.五力分析法5目标管理二、论述题20分*41.论述泰勒的科学管理理论2.论述影响管理幅度的因素3.论述管理中存在的彼得原理及如何避免4.论述斯金纳的强化理论三、案例分析题10分*3问1.结合组织结构的权变因素，对该公司四次管理变革进行分析2.用领导理论对该公司陷入困境的内部管理进行分析
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2013年广西大学管理学考研真题
广西大学2013年硕士研究生入学考试试卷。四、 判断—修正题：1（ ）人们出于良心和同情、任务感、负责感而受到的激励属于“内滋激励”。 2（ ）企业战略管理中，一般分为：前向一体化、后向一体化和同向多元化战略。3（ ）项目小组开发，项目管理中关联方和利益较多时，管理的指挥职能会得到较多的应用。 4（ ）对于高层、中层、基层管理者来说，基层的管理者是需要技术技能最高的。 5（ ） Y理论应采取的措施是严格的管理控制
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2012年广西大学管理学考研真题
广西大学2012年硕士研究生入学考试试卷一、 判断—修正题：（ ）1. 美国著名管理学家泰勒提出，管理具有计划、组织、指挥、领导、控制5项职能。（ ）2.冲突水平过高的组织中容易导致冷漠现象（ ）3.“社会人”基本假设之一：人是最勤劳的。（ ）4.由心理学家佛隆提出的期望理论公式：激发能力=能力×动机（ ）5.管理中的协调职能更可能在扁平型组织中得到运用。（ ）6.…………待问题偏差未发生或已经发生之后，才采取控制程序、改正问
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2011年广西大学管理学考研真题
广西大学2011年硕士研究生入学考试试卷 一 判断-修正题（6题，每小题10分，共60分，对的就在括号打勾，不用修正，错的就打叉，并写出必要的修正）（ ）1、目标管理是由美国著名管理学家麦格雷戈提出的。（ ）2、由社会需求驱动，并且喜欢得到群体认可的人称为“社会人”（ ）3、高层管理和基层管理都需要具备较高的技术操作技能。（ ）4、管理者的指挥能力更多在扁平层级结构体系中得到发挥。（ ）5、管理幅度与管理层级成正比关系。
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2010年广西大学管理学考研真题
广西大学2010年硕士研究生入学考试试卷。一、名词解释1 管理者的概念技能 2 魅力型领导者 3 标杆控制4 动态网络型结构 5 绩效评价 6 战术决策二、简答题1 比较三种集体决策方法的异同2 波特的行业竞争结构分析的主要内容3 组织文化的塑造 4 有效沟通的障碍5 影响组织分权的因素 6 领导与管理的异同三、论述题
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2009年广西大学管理学考研真题
广西大学2009年硕士研究生入学考试试卷一．名词解释（每小题5分，共30分）1.流动比率 2.反馈控制 3.沟通 4.伦理规范 5.变革型领导者 6.负强化二．简答题（每小题10分，共60分）1.组织变革的动因有哪些？2.简述流程部门化的优缺点？3.目标管理的基本思想是什么？4.企业经营基本战略姿态，可以分为哪几种类型？其含义分别是什么？5.简述技术创新的内涵。 6.简述领导生命周期理论。
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2008年广西大学管理学考研真题
广西大学2008年硕士研究生入学考试试卷一． 名词解释（每小题5分，共30分）1. 标准成本2.赫兹伯格的双因素理论3.人员素质评价4.设备的无形磨损5.劳动定额的制定方法6.成批生产类型二．简答题（每小题10分，共60分）1.市场细分与集中战略2.一般的工业企业的生产过程由哪几部分组成？其辅助生产过程主要有哪些工作？
